Overslaan naar hoofdinhoud
Pulse

Studenten zijn beter bij de les dankzij FeedbackFruits en Teams

Dagmar Lens

Dagmar Lens

Education and Research Lead Microsoft Nederland.

Leestijd, 4 min.

mboRijnland boekt succes met blended leren 

Studenten van mboRijnland zijn beter bij de les betrokken en intrinsiek gemotiveerder. Hoe? De online, blended lessen via Teams en FeedbackFruits hebben veel positieve effecten op studenten én docenten. “Dit is een gave ontwikkeling,” zegt Linda de Bruin, rekendocent Welzijn en Gezondheidszorg. Ze is erg enthousiast over de resultaten en hoe deze nieuwe manier van lesgeven haar rol als docent verrijkt. 

De vraag naar flexibel werken klonk al langer bij mboRijnland. Niet iedereen wil van 9:00 tot 17:00 uur op school zitten en een BBL-klas wil bijvoorbeeld ook op afstand kunnen werken. Daarom startten in september 2020 enkele pilots om te kijken hoe de les van 17.000 studenten en 1.500 docenten met Microsoft Teams online ingevuld kon worden. Het coronavirus zorgde voor een stroomversnelling: iedere les moest binnen een week online! Dat lukte, maar online lesgeven bleek toch iets anders dan wanneer je fysiek voor de klas staat. 

“Iedereen wordt geprikkeld actief mee te doen, achteroverleunen is er niet meer bij.”  

Hoe interessant je verhaal ook is, 45 minuten luisteren, dat trekt niemand, docenten niet en studenten niet. We hebben een beperkte spanningsboog en online lesgeven is veel intensiever voor je ogen en je hersenen, we moesten dus iets anders.”  

Direct inzicht waar studenten staan 

In een klas kun je rondlopen en kijken hoe ver iedereen is. Online is dat ingewikkelder. Je wilt niet alleen van de persoon die zijn hand opsteekt een antwoord, maar van iedereen. Je wilt iedereen feedback geven en kijken hoe ver ze zijn. “Dat is ingewikkeld als je alleen een chat en opdrachten hebt die verwerkt moeten worden. Je wilt namelijk nú zien waar ze staan met hun leerdoelen,” zegt Linda. Daarom combineert zij Teams met FeedbackFruits. Zo ziet ze meteen wat gaat er goed en is in de les achterover hangen er niet meer bij. 

Elke les weten waar studenten staan 

Linda houdt van lesgeven in kleine groepen, daarom hakt ze haar klassen in tweeën. Ze krijgen om de beurt een quizvraag of uitleg in de online les. “Hierdoor houd ik persoonlijker contact en zie ik het ook als studenten een leuke mok hebben of naar de kapper zijn geweest. Op die manier ben ik toch nabij op afstand.” Is de quizvraag gemaakt? Dan ziet de docent dat ze verder kan met de stof of ze moet herhalen. Niet meedoen of niks invullen, is ook direct zichtbaar. “Vroeger zag je dat pas aan het einde van een periode, nu dagelijks. Dit houdt studenten bij de les.” 

Nieuwe lesmethode frustreert en dat is goed 

De nieuwe, interactieve manier van lesgegeven geeft de docente direct inzicht in hoever een student is en wat ze moet bieden om studenten verder te brengen. “Dat geeft bij sommigen frustratie, maar dat is goed want leren schuurt soms. Als het niet goed gaat komen ze naar me toe en zeggen ze dat het niet lukt. Ze komen zelf tot die conclusie dat het niet goed gaat, en dat is een gave ontwikkeling,” zegt Linda enthousiast. “Ik zie hoe intern gemotiveerd ze zijn, omdat ze naar me toe komen. Maar ook de studenten die niet gemotiveerd zijn, zie ik sneller. Vanwege deze zichtbaarheid kunnen we meteen kijken of deze studie wel iets voor ze is. Eerder zag je dat pas veel later in het jaar.” 

Direct een dialoog met je student 

Linda is één van de iCoaches, de voorlopers die met collega’s en ondersteunende diensten meedenken en docenten inspireren. Zij raakt geïnspireerd van collega’s die met nieuwe mogelijkheden aan de slag gaan. “Soms moeten studenten een document lezen. Die verdwenen eerder in de tas en daar bleven ze. Nu sturen collega’s interactieve documenten met vragen. Dit dwingt studenten een document te lezen. Daarmee gaan ze echt met de stof aan de slag en heb je meteen een dialoog met je student.” 

‘De rol voor docenten wordt interessanter’ 

Docenten die FeedbackFruits en Teams gebruiken geven de oplossing gemiddeld een 8. Bijna 90% wil het blijven gebruiken en raadt het collega’s aan. Toch zien niet alle docenten de nieuwe digitale tools niet direct als iets positiefs. “Sommige docenten denken dat ze niet meer belangrijk zijn als studenten elkaar feedback geven. Ik vind juist dat mijn rol veel belangrijker is geworden. Mijn werk is interessanter, want ik zie nu wat een student aan mijn uitleg heeft en wat hij of zij nog nodig heeft. De rol wordt veel meer coachend. Hoe stimuleer en enthousiasmeer je ze en welke opdracht past het beste bij die student?” De dialoog met de student wordt verdiept door de inzet van Teams in combinatie met FeedbackFruits. 

FeedbackFruits is ontstaan uit de wens om de interactie tussen studenten, docenten en de lesstof te vergroten. Zeker gezien de huidige omstandigheden is het essentieel om studenten goed bij de (online) lessen te blijven betrekken.

De didactische tools van FeedbackFruits, zie de bijlagen, zijn onder te verdelen in vier verschillende categorieën, namelijk:

  • (Peer) Feedback
  • Activerend studiemateriaal
  • Online discussie
  • Interactief College

 

Het is nu tijd om alles uit Microsoft Teams te halen

Chat, vergader, bel en werk samen, overal. Bereik samen meer met Microsoft Teams.

Ontdek meer gerelateerde artikelen per branche:

Educatie

  • Een groep studenten voor een school

    PCOU Willibrord bepaalt de toekomst van het onderwijs door slimme automatisering

    “Het draait allemaal om lesgeven en tijd geven aan de docenten, zodat ze tijd kunnen geven aan de studenten. Als we IT eenvoudig kunnen maken, is dat mijn doel, mijn ding.” Peter Schep, ICT Manager bij PCOU Willibrord Foundation, legt uit waarom hij gelooft dat efficiënte IT centraal staat in het leren en ontwikkelen van […]

  • een groep mensen die aan een lijst zitten

    AMOS maakt het verschil met technologie

    AMOS (Amsterdamse Oecumenische Scholengroep) is een scholengemeenschap met 29 basisscholen in Amsterdam. Het verlagen van werkdruk en het verbeteren van de onderwijskwaliteit staan voorop bij AMOS. Maar hoe kies je een apparaat dat bijdraagt aan het behalen van deze doelen? En waar moet je rekening mee houden? Altijd een vaste plek achter het bureau?  Traditioneel […]

Financiële dienstverlening

  • Man with Surface Studio 2+

    Microsoft Surface in de financiële dienstverlening

    Een logische keuze voor een branche met specifieke eisen Dat organisaties in de financiële dienstverlening specifieke (en hoge) eisen stellen aan technologie is niet verrassend. Er worden bijvoorbeeld specifieke voorwaarden gesteld aan beveiliging en compliance. Tegelijkertijd spelen er nieuwe ontwikkelingen, zoals het hybride werken. Welke rol kan Surface hierin spelen? Een belangrijke ontwikkeling voor organisaties […]

Government

  • Gemeente Katwijk in een kwartier over op Microsoft Teams Phone

    Gemeente Katwijk in een kwartier over op Microsoft Teams Phone

    Binnen enkele minuten belde de gemeente Katwijk met Microsoft Teams in plaats van de traditionele PBX-centrale. “De overgang was de snelste die ik ooit zag!” Projectleider ICT Gemeente Katwijk Steven Shukrula kijkt tevreden terug hoe soepel de ommekeer verliep en hoe goed het communicatie- en samenwerkingsplatform zijn collega’s nu en in de toekomst ondersteunt.   […]

Overheid

  • een groep mensen staat naast een hond

    Belgische politie voltooit veilige, mobile-first transformatie

    Het delen van informatie is nu veel gemakkelijker voor functionarissen en ondersteunend personeel – dankzij Microsoft Teams op een krachtig en veilig digitaal platform.

  • Two people walking with Surface

    Surface voor overheidsinstanties

    De voordelen van Surface De overheid heeft te maken met verschillende veranderingen op de werkvloer. Zo wordt vaker ingezet op het hybride werken. Een mooie ontwikkeling, maar medewerkers hebben hiervoor wel de juiste ondersteuning nodig. Ook kijken meer overheidsinstanties kritisch naar de kernprocessen, met als doel de dienstverlening aan burgers te verbeteren. Overheidsmedewerkers zijn steeds […]

Productie

  • iemand zit aan een bureau met een laptop op tafel

    Mijn menselijk leiderschaps kompas in tijden van somberheid

    Microsoft’s Max Tchapeyou biedt een zeer persoonlijk standpunt, verwijzend naar de zes manieren waarop hij effectiever – en positiever – met zijn team heeft gewerkt.

  • Surface in manufacturing, man with Surface Duo

    Surface in Manufacturing

    The benefits of Surface In a manufacturing environment, like a factory, users often have stringent demands for their hardware. In developing Surface, we pay close attention to the different environments in which Surface can be used and seek to ensure that people can work optimally with the right technology. What can Surface do for manufacturing? […]

Retail

  • Retailers moeten AI inzetten, wij helpen je!

    Retailers moeten AI inzetten, wij helpen je!

    Succesvolle retailers hebben terugkerende klanten, groeiende marges en een accurate bevoorrading dankzij inzet van data. Wil jij dat ook? Breek dan bestaande datasilo’s af, bouw een data-gestuurd operating model en stop met hadnmatige data-analyse! Kunstmatige intelligentie (AI) geeft je nu grip op de resultaten van morgen. Met onze technologie, ons netwerk, training en een geïntegreerd […]

  • Headbrands klaar voor de toekomst met Microsoft 365 Business

    Headbrands klaar voor de toekomst met Microsoft 365 Business

    Sinds de oprichting in 2010 is HeadBrands voortdurend uitgebreid. Het bedrijf is snel gegroeid en is nu de leidende kappersgroothandel op de Scandinavische markt. HeadBrands had een moderne IT-oplossing nodig om de productiviteit van het bedrijf te verhogen en de samenwerking zowel binnen het bedrijf als extern te verbeteren. De oplossing was om het grootste […]

Zorg

  • Gebouw van Noordwest Ziekenhuisgroep

    Noordwest Ziekenhuisgroep: een nieuw tijdperk in virtuele gezondheidszorg

    “Ik ben eigenlijk vrij bescheiden, ik schep niet graag op over mijn prestaties. Maar in dit geval wil ik graag een uitzondering maken. Ik wil de hele wereld vertellen wat we hebben gedaan.” Ed de Myttenaere, CIO bij de Noordwest Ziekenhuisgroep in Nederland, breekt steeds vaker met tradities. Als reactie op de COVID-19-uitbraak heeft zijn […]

  • Een operatieteam in actie

    Maasstad Ziekenhuis: Werken als één medisch team tijdens een crisis

    In tijden van crisis rekent een organisatie erop dat het leiderschap het voortouw neemt. Toen COVID-19 zich begin 2020 door heel Europa verspreidde, maakte de CEO van het Maasstad Ziekenhuis Peter Langenbach zich op om de reactie op de crisis te coördineren zoals hij altijd deed, door aanwezig en zichtbaar te zijn en te vertrouwen […]

Ontdek meer gerelateerde artikelen per dossier:

Digitale transformatie

  • Iemand die voor een laptopcomputer zit

    Digitale transformatie met een oerknal en hoe je dat voor elkaar krijgt

    Tegenwoordig bestaat een ‘normale gang van zaken’ niet meer. Verandering en innovatie zijn de nieuwe norm. Denk maar aan de veranderingen die je organisatie op dit moment doormaakt met nieuwe technologie en technieken die om nieuwe houdingen en verwachtingen vragen van zowel medewerkers als klanten. Alles verandert. Het enige wat al die veranderingen gemeen hebben, […]

Klantverhalen

  • Een operatieteam in actie

    Maasstad Ziekenhuis: Werken als één medisch team tijdens een crisis

    In tijden van crisis rekent een organisatie erop dat het leiderschap het voortouw neemt. Toen COVID-19 zich begin 2020 door heel Europa verspreidde, maakte de CEO van het Maasstad Ziekenhuis Peter Langenbach zich op om de reactie op de crisis te coördineren zoals hij altijd deed, door aanwezig en zichtbaar te zijn en te vertrouwen […]

Partners

  • Dad baking with kids using HPSpectrex360

    We are here for our partners

    At Microsoft, as part of our response to the impact of COVID-19, we have shifted tens of thousands of employees to working remotely. Many of our partners and customers have asked us to share the details of how we enable remote work for such a large workforce. We wanted to share with you some of […]

Pers / Nieuws

Security & Privacy

Tips

  • Een groep mensen aan een tafel

    Eén samenwerkingshub om verkoop te stimuleren

    Weet je wat het geheim is van het verkoopsucces van Microsoft? Samenwerking. Dit staat centraal in de cultuur en oplossingen van Microsoft. Bedrijven die investeren in teamwork, doen het vandaag de dag een stuk beter. Samenwerking kan dus het verschil bepalen tussen winst en verlies. Vergeleken met vijf jaar geleden besteedt de gemiddelde IT-medewerker 50% […]

Webinars

  • Vanuit huis en kantoor weer gelijkwaardig vergaderen

    Vanuit huis en kantoor weer gelijkwaardig vergaderen

    ‘Niemand werkt nog vijf dagen op kantoor, mensen werken vijf dagen thuis.’ Als iemand dit meer dan twee jaar geleden zo ter discussie had gesteld, waren we nu nog niet uitgepraat. Ook wij niet. De manier waarop we werken als gevolg van de pandemie is 180 graden veranderd. Gelukkig is er inmiddels een betere ‘hybride’ […]