
Tips kring hur man bygger en verksamhet på ledarskap, kulturell utveckling och teknik.
Nina Rapp
Affärsområdeschef för Modern Work
När man lägger tid på att vara kreativ eller produktiv. Det har alltid handlat om det ena eller det andra, men faktum är att det egentligen handlar om samma sak. Så är det i alla fall nu, i dagens moderna samhälle. Ny teknik gör oss mer effektiva. Nu har vi möjlighet att vara mer kreativa, att utveckla våra idéer och enkelt dela dem med andra. Är inte det ett tydligt exempel på produktivitet?
Många gånger tycks kreativiteten hindras av att allt för stort fokus lägg på produktiviteten.
Det är faktiskt så att:
Men att lägga tid på att vara kreativ innebär inte att man får mindre gjort.
När tekniken blir bättre blir också vi mer effektiva. Det börjar handla mer om att åstadkomma mer än att göra mer. Chefer som skapar en företagskultur där idéer får växa och utvecklas är de som kommer att lyckas.
Det handlar om att skapa en miljö där vi uppmuntras att engagera oss i allt vi gör.
För att uppnå det måste vi ge alla tillgång till rätt verktyg.
Dagens moderna livsstil kräver modern teknik.
Verktyg som är snabba och flexibla så att det enkelt går att söka efter information.
Det krävs verktyg som är anpassade för varje team. Verktyg som alla vill använda eftersom de fungerar just så som alla vill. Och de kan själva välja om de vill använda röstfunktioner, pekfunktioner eller skriva och rita med en digital penna. Kreativiteten anpassas efter dem.
Det gör också att teamen får möjlighet att samarbeta var som helst. Ett helt nytt sätt att samarbeta. Tid och plats har ingen betydelse.
Arbetsplatsen håller på att förändras, och det sker snabbt. Alla chefer är medvetna om att rätt verktyg och fokus på kreativitet leder till att saker uppnås, på ett effektivt sätt.
Så här är det idag:
Det här är den nya företagskulturen.