Remco de Kramer

Microsoft Teams Phone Mobile now available in the Netherlands via operator Odido

As of 3nd of October 2024, Teams Phone Mobile is available for pre-order in the Netherlands. A new service from Microsoft that links mobile numbers to Microsoft Teams. Making it easier for employees and business to collaborate from anywhere via making external calls using a single business provided number. Teams Phone Mobile is the only […]

Windows 365 Roundtables

Support Hybrid Work with Windows 365 As organizations adopt a hybrid way of working, they often face challenges. From reduced productivity among employees, to an increased strain on IT departments to keep systems and data safe across networks and devices, digitalization can prove difficult. To help businesses tackle these issues, Windows 365 services can securely […]

Wolters Kluwer navigeert soepel door verandering

Wolters Kluwer weet hoe ze door veranderingen moet navigeren. Het bedrijf, dat al 185 jaar bestaat, is blijven bloeien omdat het begrijpt dat transformatie vereist dat men dicht bij de veranderende behoeften van professionals blijft. Met klantgerichtheid als leidraad heeft het bedrijf de digitalisering omarmd en is nu wereldwijd marktleider in het leveren van de […]

Microsoft 365: Doe meer, met minder

De voordelen van Microsoft 365 in dynamische tijden De rol van IT is de afgelopen jaren flink veranderd en aangepast aan nieuwe mogelijkheden, zoals het hybride werken. Tegelijkertijd zorgen de huidige tijden ervoor dat organisaties hun kosten en complexiteit verder moeten terugbrengen. Microsoft 365 biedt organisaties verschillende voordelen. De afgelopen periode hebben veel organisaties het […]

Waarom alleen een mobiel nummer voor medewerkers niet werkt

Is jouw team optimaal bereikbaar? Klanten en leveranciers verwachten dat ze razendsnel de juiste medewerker aan de lijn krijgen. Medewerkers willen op hun beurt de mogelijkheid om te bellen, chatten en vergaderen via hun smartphone, vaste telefoon of pc en via de app of webbrowser. Desondanks kiezen sommige bedrijven ervoor om hun medewerkers alleen een […]

Teams Phone: verhoog tevredenheid van onderwijspersoneel en bespaar kosten

Het gebruik van digitale werk-en lesmiddelen is niet meer weg te denken uit het onderwijs. Digitaal of hybride lesgeven en (samen)werken op afstand is binnen korte tijd de normaalste zaak van de wereld geworden. Daarbij is Microsoft Teams één geïntegreerde oplossing die steeds vaker gestandaardiseerd wordt in het onderwijs. Zo hebben gebruikers – van docenten […]

Hybrid meetings with Teams Rooms Bootcamp

Welcome to Microsoft Hybrid Meeting Bootcamp Event   Thank you for attending the Hybrid Meeting bootcamp. We hope it was a great learning experience. Please click on the links below to head over to the Microsoft Pulse Blog for highlights and impressions of the day and to view the presentations on LinkedIn Smart Links. Click […]

Hybrid meetings with Teams Rooms bootcamp: Develop and accelerate your meeting practice

Welcome to Microsoft Hybrid Meeting Bootcamp Event Tuesday 06 December Start End Session title 09:00 09:30 Registration Teams Rooms Exhibition 09:30 09:50 The Future of Hybrid Work by Shanna Bosmans, Chief Hybrid Officer – Microsoft 09:50 10:10 Room Design and Components by Robert Karlsson and Mo Khalifa EMEA Partner Technical Strategist Teams Rooms – Microsoft […]

Tips voor een gerichter en effectiever HR-beleid op basis van data en inzichten

Ongemerkt genereren organisaties ontzettend veel informatie, en dit wordt de komende jaren alleen nog maar meer. Deze data helpt organisaties bij het nemen van beslissingen, maar heeft ook effect op de manier van werken. Alléén data verzamelen is echter niet genoeg. Het gaat erom welke inzichten je verkrijgt en vooral wat je er daarna mee […]

Zo maak je het werk betekenisvoller voor je medewerkers

Medewerkers brengen de strategie van een organisatie tot leven: ze maken plannen, voeren uit, innoveren en communiceren. Om succesvolle resultaten te behalen, is het aan HR-managers om het werk betekenisvoller te maken, zodat medewerkers optimaal kunnen werken en op hun best kunnen zijn. Zo zijn bedrijven met zeer betrokken medewerkers 23% winstgevender dan wanneer medewerkers […]

4 tips om medewerkers te laten groeien (en zo ook je organisatie) 

Veel HR-managers dromen van een wereld waarin onderwijs een natuurlijk onderdeel is van de bedrijfscultuur en de dagelijkse gewoontes, wat zowel menselijk als zakelijk succes mogelijk maakt. Helaas hebben medewerkers momenteel gemiddeld maar 1% van hun werkweek de tijd om nieuwe vaardigheden te leren. Wil jij hiermee aan de slag binnen jouw organisatie? Wij geven […]

Blijf verbinding met elkaar maken in hybride organisaties

2022 is gekenmerkt door de massale opmars van hybride werken, waarbij medewerkers werk vanuit kantoor en thuis combineren. Flexibel en asynchroon werken is gemeengoed geworden. Met alle gevolgen van dien. Want als we eerlijk zijn: hoe moeilijk is het om als HR-manager in een toegenomen digitale werkomgeving al je medewerkers geïnspireerd en geïnformeerd te houden, […]