Microsoft
”Tietyillä kursseilla saattaa olla jopa 100 opiskelijaa.”
”Aiemmin tehtävän palautus tehtiin niin, että jokainen palautti henkilökohtaisesti tehtävän paperisena. Kävin kaikki läpi, ja tehtävät arvosteltiin asteikolla hyväksytty tai hylätty. Kun kurssilla on 100 opiskelijaa, ja jokaisen tehtävän läpikäymiseen menee 3 minuuttia, tehtävien tarkistukseen saa menemään aikaa 300 minuuttia, yleensä enemmän”, Hannu kertoo.
”Teamsin avulla tarkistus nopeutui huomattavasti. Vasemmalle avautuu tehtävä ja kommentoida voi ruudun oikeassa laidassa. Napin painalluksesta saa seuraavan tehtävän auki ja kommentointiin suoraan.”
”Voin nyt myös määritellä, minkälaisena tehtävä tulee palauttaa. Olen antanut kaikille saman Excel-pohjan, johon opiskelijat täyttävät vaaditut kohdat. Se on saman muotoinen kaikille. Siitä on helpompi tarkistaa, onko tehtävässä kaikki tarvittavat asiat.”
”Parasta on se, että tehtävän palautuksessa on analytiikka mukana. Näen Teamsistä heti, kuinka moni tehtävän on vaivautunut avaamaan, kuka moni sen on avannut ja aloittanut, kuka on jo palauttanut, ja kuinka monta olen jo arvioinut.”
”Kun kurssilla on 100 opiskelijaa, Teamsistä voi katsoa, että aha, 80 opiskelijaa on avannut tehtävän, 20 heistä ei ole tehnyt yhtään mitään. Voin sitten heti muistuttaa, että nyt alkakaas hommiin! Aiemmin en tiennyt yhtään, missä vaiheessa mennään. Ei ollut mitään näkyvyyttä siihen, miten homma edistyy” Hannu kertoo.
”Tehtävien palaute toimi ainakin aiemmin niin, että tehtävän kommentit eivät näkyneet ennen palautteen julkaisua. Kun julkaisin palautteen, opiskelija ei voinut enää korjata tehtävää julkaistun palautteen perusteella. Se piti ratkaista muulla tavalla tai tehtävä piti julkaista uudelleen.
Tämä on nyt muuttunut niin, että voin julkaista opiskelijan palautteen yksittäisille opiskelijoille ja uusintapalautuskin onnistuu. Eli Teams on kehittynyt juuri siihen suuntaan mihin toivoinkin.”
Tilaa ilmainen tallenne keväällä 2018 Mustosen Pasin pitämästä Teams-webinaarista rekisteröitymällä tästä. Saat sähköpostiin webinaarilinkin. Webinaari alkaa 9 minuutin kohdalta.
Katso myös Microsoft Education -videosarja Teamsistä (englanniksi):
Muuta aiheeseen liittyvää
Wilma
Ajattelepa, jos opettajalla näkyisi Wilmassa oppilasryhmä, siellä olisi myös nappi “Tee tästä ryhmästä Teams-ryhmä”. Tällainen nappi on jo pilottikäytössä muutamassa kunnassa. Primuksesta voidaan tuoda valmiit oppilasryhmät Teamsiin yhdellä napin painalluksella. Wilmassa on tämä valmius jo olemassa, ja Enterin kehittämä nappi voidaan ottaa käyttöön yhteistyössä kunnan ja kunnan tietohallinnon kanssa. Myöhemmin Teamsiin tulee myös valmiina ominaisuus, […]
Microsoft
Onnistuneiden ja turvallisten kokousten järjestäminen Microsoft Teamsissa
Lukuisat ihmiset työskentelevät nyt kotoa käsin, joten etätyötaitojen hiomisesta ja tuottavuuden ylläpitämisestä on tullut entistäkin tärkeämpää. Olemme havainneet, että Microsoft Teamsin käyttö menestyksekkäässä ja turvallisessa etätyössä on lisääntynyt erittäin voimakkaasti. Riippumatta siitä, onko tämä työkalu sinulle aivan uusi tai järjestätkö kokouksiasi valmiiksi Teamsissa, haluamme varmistaa, että hyödynnät sen kaikkia yhteistyö- ja tietoturvatoimintoja. Seuraavassa on yhdeksän […]
Harri Mikkanen
Microsoft Surface liiketoimintajohtaja
Kumppaniblogi – Fiksummin yhdessä – eväät moderniin työskentelyyn: Onnistuneen Office 365 -jalkautuksen 10 vaihetta
Ilon kautta onnistuneeseen Office 365 -käyttöönottoon! Huumori ja heittäytyminen ovat auttaneet HiQ:n asiakkaitamme globaaleissa intrauudistuksissa ja työtapojen muutoksessa. Paras vinkki onnistumiseen on ilo – ja muutosvastarinnan sietäminen. Onnistuneimmissa teknologian käyttöönottoprojekteissa 80 prosenttia panoksista kohdistetaan ihmisiin ja 20 prosenttia teknologiaan. Tämä on hyvä pitää mielessä, kun muutoshanketta käynnistetään ja resursoidaan. Työtapojen muuttaminen on jatkuvaa työtä Johdon […]
Jukka Veräväinen
Liiketoimintajohtaja (Modern Workplace)
