Reimagine o retalho: Aumentar a produtividade e agilidade
Neste webinar descubra como a Microsoft Store mobilizou a equipa da primeira linha para trabalhar remotamente em menos de 10 dias.
Pedro Pinto Lourenço
Diretor da Unidade de Negócio de Soluções Empresariais
Quanto menor for o tempo dedicado aos processos administrativos, mais depressa consegue fazer chegar a ajuda de socorro aos campos de refugiados espalhados pelo mundo. Este é o objetivo simples da implementação do Microsoft Dynamics 365 for Finance and Operations no Conselho Dinamarquês para os Refugiados.
Como posso melhorar a colaboração numa organização global com 7.000 colaboradores, mais de 150 escritórios e milhares de voluntários e projetos espalhados pelo mundo?
Foi esta a pergunta que o Conselho Dinamarquês para os Refugiados (DRC) se colocou. Anteriormente, geriam os RH, as finanças, as doações e a logística em várias soluções de TI, o que colocava vários desafios. O sistema de gestão de doações era uma solução de software proprietário isolada que tornava os fluxos de trabalho pesados e morosos. Os colaboradores tinham de processar manualmente todos os passos na cadeia de aprovisionamento na solução de logística. A solução de RH não oferecia uma visão global de todos os colaboradores da organização e o sistema financeiro precisava de ser substituído e atualizado.
O Conselho Dinamarquês para os Refugiados escolheu implementar o Microsoft Dynamics 365 for Finance and Operations Com uma única plataforma coerente, o Conselho Dinamarquês para os Refugiados consegue agora trabalhar como "Um Só DRC" nas mais diversas regiões do mundo. Nos RH, significa que dispõem de uma solução global que exige menos formulários impressos, o que oferece aos gestores uma melhor visão global e permite mais tempo para o desenvolvimento das competências dos colaboradores. No departamento financeiro, o Conselho Dinamarquês para os Refugiados conta agora com uma solução ágil baseada na cloud, onde os dados estão sempre disponíveis em tempo real, independentemente da sua localização e da função do colaborador na organização. A solução para o departamento financeiro também é integrada nos sistemas de RH, logística e doações. Isto significa que o Conselho Dinamarquês para os Refugiados consegue agora alinhar os seus processos e desfrutar de melhores insights sobre a operação global. Para as doações, o Conselho Dinamarquês para os Refugiados dispõe agora de uma processamento normalizado e mais simples que suporta os vários requisitos de documentação e relatórios. No âmbito da logística, o Conselho Dinamarquês para os Refugiados conta agora com uma cadeia de aprovisionamento suportada pelo sistema, incluindo total transparência no processo de aprovisionamento, o que garante uma execução mais rápida desde a obtenção de fundos até à distribuição da ajuda.
O que se verifica em qualquer outra organização também se aplica ao Conselho Dinamarquês para os Refugiados: Quantos mais forem os fluxos de trabalho que podem ser digitalizados, mais os fluxos de trabalho poderão ser automatizados. Isto oferece várias vantagens: