en kvinde iført en dragt og slips

Hvordan fastholder vi de gode vaner, vi har skabt under corona-krisen?

Malene Amini

Malene Amini

Head of Marketing

Læsetid, 4 min.

Analyser viser, at ledere såvel som ansatte mener, at hjemmearbejdet under corona-krisen har fungeret godt. Og ifølge en undersøgelse fra Fagforeningen Lederne vil hver femte chef gerne have ansatte til at arbejde mere hjemme efter krisen. Det er gode nyheder for klimaet, der nu har fået et pusterum fra pendling og flyrejser. Men hvordan sikrer vi, at hjemmearbejdspladsen ikke blot pakkes sammen og ryddes væk, men derimod forbliver en fleksibel mulighed, der kan få langvarig effekt for klimaet?

Mange var sikkert bekymrede for udsigten til at arbejde hjemme på ubestemt tid, og tusindvis af danskere har fortsat ikke forladt hjemmekontorerne. Men analyser viser, at hjemmearbejdet fungerer overraskende godt. Hele 83 procent af lederne i undersøgelsen fra Fagforeningen Lederne svarer, at deres medarbejdere klarer situationen med hjemmearbejde enten godt eller meget godt. For de mange hjemmearbejdende danskere har den største udfordring været savnet af kollegaer. Det svarer 48,5 procent i en repræsentativ rundspørge blandt beskæftigede danskere, som analysebureauet YouGov har foretaget for Finanssektorens Arbejdsgiverforening (FA).

Klimaet har kun fået et kort pusterum

Over hele verden har det haft en mærkbar effekt på klimaet, at så mange mennesker har arbejdet hjemme og dermed reduceret flyrejser og pendling i bil. CO2-udledningen er indtil videre faldet med 17 procent på verdensplan, viser en stor undersøgelse offentliggjort i det videnskabelige tidsskrift Nature Climate Change.

Rapporten viser, at der frem til begyndelsen af april i gennemsnit blev udledt 83 millioner ton CO2 om dagen på verdensplan. Det er et fald på 17 procent i forhold til 100 millioner ton om dagen i 2019. Men flere af undersøgelsens forfattere vurderer, at effekten er midlertidig. Derfor bør vi overveje, hvilke af de gode vaner vi har opbygget under krisen, vi kan fortsætte, så vi fastholder nogle af de CO2-reduktioner, vi har opnået.

Er remote work det nye sort?

Mange danskere blev bogstaveligt talt over night kastet ud i at klare arbejdet digitalt og ved hjælp af redskaber, som for mange var nye. Men danskerne er et digitalt og omstillingsparat folkefærd, som hurtigt blev vant til at bruge samarbejdsredskaber som Teams og andre digitale værktøjer, der medførte, at arbejdet kunne passes fra hjemmet. Og mange har efter flere måneders hjemmearbejde opbygget nye digitale kompetencer og rutiner, som gør, at de kan arbejde effektivt, selvom de ikke fysisk er på kontoret. I marts 2020 steg antallet af daglige brugere af Microsoft Teams til 44 mio. på globalt plan. I november 2019 var tallet 20 mio. Den store stigning vidner om, at hele verden meget hurtigt er blevet omstillet – arbejdsmøder blev i løbet af få dage flyttet digitalt, og kollegaer, kunder og samarbejdspartnere opretholder samarbejdet på trods af fysisk distance.

Som analysen fra Finanssektorens Arbejdsgiverforening viser, så savner vi kollegaerne, når vi arbejder hjemme hele tiden. Men det bør overvejes, om ikke vi kan arbejde hjemme lidt oftere. Hvis danskerne havde en ugentlig hjemmearbejdsdag, ville vi reducere vores trafik med ca. 20 procent vurderer Ole Hertel, der er professor og viceinstitutleder ved Institut for Miljøvidenskab på Aarhus Universitet. Ifølge Danmarks Statistik var der mellem 2013-2018 en stigning i antallet af bilerne på vejene i Danmark på 7,7 procent og antallet af personer, der har mere end 50 km. til arbejde er steget med mere end 40% over de sidste 12 år. Hvert år udleder danskernes pendling i bil 2,6 mio. ton CO2 – eller det samme som knap 180.000 danskeres årlige CO2-udledning.

Der er med andre ord et stort klimamæssigt potentiale i at lade medarbejderne arbejde hjemme lidt oftere. Mange af os har samtidig fundet ud af, at vi sagtens kan holde produktive møder uden at flyve verden rundt for at afholde dem. Også det er en vigtig erkendelse. Hvert år udleder danskernes forretningsrejser med fly 3 mio. ton CO2e. Hvis vi bare kan reducere det tal med 10% vil det have en stor effekt.

Danskerne har gode forudsætninger

Ifølge tal fra Eurostat arbejdede 30 procent af danskerne hjemmefra mindst én gang i 2018. På europæisk plan er det kun i Island, Norge og Holland, de har mere erfaring med at arbejde hjemmefra, end vi har i Danmark.

Samtidig skønner Dansk Industri, at næsten 700.000 danskere på det private arbejdsmarked kan passe det meste af deres arbejde hjemmefra. Dertil kommer, at mange offentligt ansatte også har mulighed for at arbejde fra hjemmekontoret. Vi har altså gode forudsætninger for at reducere negative klimapåvirkninger ved at skabe en mere fleksibel arbejdsdag, der ikke nødvendigvis foregår på kontoret. Og det har flere virksomheder indset under den nuværende krise. Måske ansporet af efterspørgslen fra medarbejderne.

Hos Microsoft arbejder mange af os fortsat hjemme og vi forventer, at vores ’hybrid working model’, hvor vi møder ind på skift, fortsætter en tid endnu. Det giver naturligvis anledning til at vurdere om ikke nogle af vores arbejdsvaner skal forblive digitale. Færre forretningsrejser og mere hjemmearbejde er kommet for at blive. Måske også i din organisation?

Understøttelse af effektiv og pålidelig drift

Fælles front mod COVID-19

Få e-bogen: Din køreplan til en digitalt fokuseret virksomhed

Lær, hvordan du navigerer, nytænker og optimerer i en digitalt fokuseret verden.

Find flere relaterede artikler pr. branche:

Detailhandel

  • HeadBrands er klar til fremtiden med Microsoft 365 Business

    HeadBrands er klar til fremtiden med Microsoft 365 Business

    HeadBrands er et hurtigt voksende svensk frisørfirma, der blev grundlagt i 2010. Virksomheden er i dag den førende frisørforhandler på det nordiske marked. HeadBrands havde brug for en moderne it-løsning til at øge sin virksomhedsproduktivitet og forbedre samarbejdet både i virksomheden og eksternt. Virksomhedens svar på denne udfordring var at erstatte størsteparten af sine tidligere […]

  • Detailbranchen og GDPR: Fire GDPR-krav – og hvordan Microsoft kan hjælpe

    Detailbranchen og GDPR: Fire GDPR-krav – og hvordan Microsoft kan hjælpe

    Lær hvordan vi kan hjælpe dig med at opfylde GDPR-kravene med aktuelle løsninger: Vurdering af din aktuelle risikoprofil “Hvordan kan jeg få indsigt i, hvor jeg allerede overholder standarderne, og hvad jeg skal fokusere på som det næste?” Dette er ét af de mest almindelige spørgsmål fra forhandlere med hensyn til GDPR. Det er også ét […]

Offentlig forvaltning

  • Ineco

    Ineco forbedrer medarbejderproduktiviteten med nye værktøjer og kunstig intelligens

    Når folk skal kæmpe med software, får de mindre fra hånden. Ligeledes falder produktiviteten, hvis det er svært at dele filer og samarbejde om dokumenter. Dette har Ineco, en spansk virksomhed med speciale i offentlige anlægsarbejder, forstået. Netop derfor satte de sig for at ændre den måde, hvorpå medarbejderne interagerer med teknologi og hinanden. Ved […]

  • Iceland runs on Trust

    Sådan hjalp skyen en lille nation med at realisere store ambitioner

    I december 2015 påbegyndte den islandske regering en gennemgang af digital infrastruktur. Med over 100 forskellige leverandører, der varetages af over 100 it-chefer i hver enkelt offentlige institution, stod oplægget klart: At forenkle driften og strømline it for over 20.000 brugere. Løsningen: To og et halvt år senere blev der truffet en beslutning: Microsoft 365 […]

Produktion

  • Monique Carter: Everyone has the right to flexibility

    Monique Carter: Everyone has the right to flexibility

    Hybrid Talk is an article series hosted by Microsoft Denmark. We have invited thought leaders, companies, and organizations to share their views on the modern way of working and how technology supports the hybrid model. Is the new normal here to stay or does it even make sense to talk about normality in a world […]

  • Etex

    Etex bruger innovative værktøjer til at forene virksomheden og skabe bedre fokus på kunderne

    Når det drejer sig om byggeri, skal alle komponenter passe sammen og leveres til tiden for at kunne producere det optimale produkt. Selvom Etex, en belgisk virksomhed der fremstiller bygningsløsninger, fører dette ud i livet hver eneste dag, ønskede de at finde en måde at øge produktiviteten og samarbejdet internt på. Med afdelinger i over […]

Sundhedspleje

  • logo

    Tillid – kernen i sundhedsvæsnets digitale transformation.

    Min telefon havde ringet næsten ustandseligt i flere uger. Nu begyndte den igen. “Veronica,” sagde en stemme i røret. “Vi har en idé!” Jeg genkendte stemmen med det samme. Jeg har kendt Carlo Tacchetti næsten lige så længe, som jeg har arbejdet hos Microsoft. Han er professor ved universitetet Vita-Salute San Raffaele og direktør for […]

  • en person, der sidder foran en bærbar computer

    ‘Big Bang’-tilgangen til digital transformation – og hvordan man får det til at fungere

    I dag er der ikke længere noget, der hedder “business as usual”. Forandring og opbrud er den nye normaltilstand. Tænk blot på de ændringer, der påvirker din organisation lige nu, med ny teknologi og teknikker, der skaber nye holdninger og forventninger hos både medarbejdere og kunder. Alt er under forandring. Det eneste, alle disse forandringer […]

Uddannelse

  • En vejledning til skoler om GDPR

    En vejledning til skoler om GDPR

    En vejledning til skoler om GDPR EU's nye persondataforordning (GDPR) træder i kraft den 25 maj. Derfor er det vigtigt at forstå, hvad skoler som jeres kan gøre for at sikre, at I overholder forordningen, med denne gratis e-bog og andre nyttige ressourcer. Jeres skole er på en rejse Jeres skole er på en rejse […]

  • en person sidder på en stol i et rum

    Brobygning over uddannelseskløften i tider med store udfordringer

    Over hele verden står lærere, lever og forældre over for en ny virkelighed: Hvordan tilpasser man sig et uddannelsesmiljø, der er flyttet fra klasseværelset til internettet? Som i mange lande har livet for de 52.000 indbyggere på det fjerntliggende Færøerne, over 300 kilometer ud for Skotlands kyst i Nordsøen, ændret sig. Herunder uddannelsessystemet. 12-årige Emma […]

Find flere relaterede artikler pr. dossier:

Digital Transformation

Kundecases

Kundehistorier

  • een groep mensen die aan een tafel zit

    Microsoft Surface styrker både klasse- og fjernundervisningen på Randers HF & VUC

    Hele ledelsen og alle underviserne på Randers HF & VUC har deres egen Microsoft Surface inklusive en Surface Pen. Det fleksible værktøj har skabt en helt anden dynamik i klasseundervisningen, hævet kvaliteten af fjernundervisningen og er blevet et uundværligt rette- og feedbackredskab. “Vi uddanner til fremtiden.” For Randers HF & VUC er den sætning mere […]

Sikkerhed og databeskyttelse

Tips