Læsetid, 1 min.

EU’s nye persondataforordning (GDPR) træder i kraft den 25 maj. Derfor er det vigtigt at forstå, hvad universiteter som jeres kan gøre for at sikre, at I overholder forordningen, med denne gratis e-bog og andre nyttige ressourcer.

Jeres universitet er på en rejse

Jeres universitet er på en rejse med masser af “registrerede”. Det drejer sig om elever, undervisere, rengøringspersonale, myndigheder og meget mere. Hvert år byder I velkommen til masser af nye registrerede – og indsamler navne, adresser, fødselsdatoer og andre vigtige oplysninger undervejs.

I løbet af studieåret overfører I dele af deres data til eksempelvis et forsikringsselskab, myndighederne eller en studenterorganisation. I løbet af den tid forlader nogle folk skolen. Mange bliver. Når det næste studieår starter, kommer der nye mennesker til. Rejsen starter forfra.

Mod overholdelse af GDPR

Den nye GDPR-forordning skaber en ensartet europæisk lovramme, hvor europæiske registrerede, der er tilknyttet jeres universitet, har en række rettigheder, som de kan udøve fra den 25. maj Kender I til disse?

Download e-bogen med vores GDPR-vejledning til undervisningsinstitutioner gratis i dag. Her finder I retningslinjer til, hvordan I bedst kan beskytte personlige data, opretholde ansvarlighed for jeres processer og få hjælp til at overholde GDPR-forordningen.

Få e-bogen: Guide til GDPR for uddannelsesinstitutioner

En hurtig introvejledning for uddannelsesinstitutioner

Find flere relaterede artikler pr. branche:

Detailhandel

Offentlig forvaltning

Produktion

Sundhedspleje

  • logo

    Tillid – kernen i sundhedsvæsnets digitale transformation.

    Min telefon havde ringet næsten ustandseligt i flere uger. Nu begyndte den igen. “Veronica,” sagde en stemme i røret. “Vi har en idé!” Jeg genkendte stemmen med det samme. Jeg har kendt Carlo Tacchetti næsten lige så længe, som jeg har arbejdet hos Microsoft. Han er professor ved universitetet Vita-Salute San Raffaele og direktør for […]

  • en person, der sidder foran en bærbar computer

    ‘Big Bang’-tilgangen til digital transformation – og hvordan man får det til at fungere

    I dag er der ikke længere noget, der hedder “business as usual”. Forandring og opbrud er den nye normaltilstand. Tænk blot på de ændringer, der påvirker din organisation lige nu, med ny teknologi og teknikker, der skaber nye holdninger og forventninger hos både medarbejdere og kunder. Alt er under forandring. Det eneste, alle disse forandringer […]

Uddannelse

Find flere relaterede artikler pr. dossier:

Digital Transformation

  • Monique Carter: Everyone has the right to flexibility

    Monique Carter: Everyone has the right to flexibility

    Hybrid Talk is an article series hosted by Microsoft Denmark. We have invited thought leaders, companies, and organizations to share their views on the modern way of working and how technology supports the hybrid model. Is the new normal here to stay or does it even make sense to talk about normality in a world […]

Kundecases

Kundehistorier

  • een groep mensen die aan een tafel zit

    Microsoft Surface styrker både klasse- og fjernundervisningen på Randers HF & VUC

    Hele ledelsen og alle underviserne på Randers HF & VUC har deres egen Microsoft Surface inklusive en Surface Pen. Det fleksible værktøj har skabt en helt anden dynamik i klasseundervisningen, hævet kvaliteten af fjernundervisningen og er blevet et uundværligt rette- og feedbackredskab. “Vi uddanner til fremtiden.” For Randers HF & VUC er den sætning mere […]

Sikkerhed og databeskyttelse

Tips

  • Sådan forbedrer du traditionelle undervisningsmetoder med Microsoft Teams

    Sådan forbedrer du traditionelle undervisningsmetoder med Microsoft Teams

    COVID-19 har haft en enorm effekt på de daglige rutiner for millioner af undervisere og elever over hele verden. Microsoft Education-teamet har været engageret i at hjælpe alle med at bevare forbindelsen og motivationen via fjernundervisning. Mange lande er ved at komme ud af krisen. Derfor hjælper Microsoft skolerne med at skifte til “blended learning”, […]