Sofie Lindblom holding Surface Pro 6
Læsetid, 2 min.

Den verden vi kender, forandrer sig. Hurtigt. Det er spændende. Vi tror på, at der ikke er plads til kompromisser i dag. Det handler ikke længere om at opveje mobilitet imod sikkerhed, vælge mellem kreativitet og produktivitet eller jonglere arbejde og fritid – det handler om samarbejde – vores prioriteter og vores lidenskaber i én sammenhængende historie. Velkommen til Work X Life: Du og dine behov er i fokus.

En ny tilgang til Work X Life 

I 2025 vil Generation 0 udgøre 75 % af hele den globale arbejdsstyrke. På alle niveauer – fra junior-stillinger til chefgangen.

Deres holdninger og forventninger til arbejde og fritid vil omdefinere, hvordan virksomheder innoverer, hvordan de rekrutterer og fastholder talent, og hvordan de forbereder deres medarbejdere til succes.

Hvad er det så, de forventer?

Medarbejderne ønsker at give sig 100 % i alt, hvad de gør. At kunne skabe noget, hvor de vil, når de vil – med hvem de vil. Absolut fleksibilitet – helt ubesværet.

En global arbejdsstyrke

Virksomheder bliver stadigt mere globale. Grænserne for tid, sted, rum og struktur bliver mere og mere utydelige.

Uanset virksomhedens størrelse, foregår arbejdet ikke kun fem dage om ugen mellem kl. 9 – og 17 ved faste skriveborde. Vi mennesker er mobile. Succes skabes ved at sætte disse mennesker i kontakt med hinanden – og de nødvendige oplysninger – fra hvor som helst, når som helst.

Det handler ikke bare om placering. Organisationer følger eksempler fra samarbejdsmodeller såsom WeWork og giver ligeledes medarbejderne mulighed for at arbejde, hvor de vil, samtidig med at de har fleksibiliteten til at benytte moderne kontorer med digitale samarbejdsværktøjer, der overskrider geografiske grænser.

At kunne forstå Work X Life

Vi mener, at disse tendenser er væsentlige, fordi de fremhæver de muligheder og udfordringer, vi står overfor i de kommende år.

De foreslår også løsninger, eftersom den næste generation af teknologier giver brugerne helt nye måder at arbejde på.

Det har aldrig været mere spændende at drive virksomhed.

De virksomheder, der overlever og vokser, vil være dem, der kan finde svar på disse spørgsmål:

  • Hvordan kan jeg engagere og motivere mine medarbejdere?
  • Hvad stimulerer deres kreativitet?
  • Hvordan anvender jeg AI til at få mine medarbejdere til at arbejde bedre?
  • Hvordan opretter jeg en arbejdsplads, som medarbejderne holder af?

Gratis whitepaper: Nutidens medarbejderes 5 ansigter

Gør dig klar til den nye æra inden for samarbejde

Find flere relaterede artikler pr. branche:

Detailhandel

Offentlig forvaltning

Produktion

Sundhedspleje

Uddannelse

Find flere relaterede artikler pr. dossier:

Digital Transformation

  • en kvinde sidder ved et bord ved hjælp af en bærbar computer

    Data gør mavefornemmelser til fakta

    Data om alt fra tidsforbrug på mails, længden og deltagere i møder og antal sene arbejdsdage giver organisationer en unik indsigt i trends, tendenser og medarbejderes trivsel. Af HR-direktør hos Microsoft Danmark, Camilla Hillerup. Covid-19 har ændret langt de fleste arbejdspladser. En stor del af befolkningen er sendt hjem, og mange navigerer hjemmeskoling eller isolation […]

Kundecases

  • En båd i Söderhamn

    Risikabel og usikker fildeling har inspireret denne regering. Læs her om hvorfor.

    "Denne fil er for stor til at kunne sendes". Vi har alle gjort det. Når tiden er knap, og en stor fil ikke kan sendes derhen, hvor vi vil, bliver risikable offentlige metoder til filoverførsel pludselig en meget tiltalende løsning. Sikkerhed viger til fordel for bekvemmelighed. For kommuner udgør dette et systemisk problem med enorme […]

Kundehistorier

  • een groep mensen die aan een tafel zit

    Microsoft Surface styrker både klasse- og fjernundervisningen på Randers HF & VUC

    Hele ledelsen og alle underviserne på Randers HF & VUC har deres egen Microsoft Surface inklusive en Surface Pen. Det fleksible værktøj har skabt en helt anden dynamik i klasseundervisningen, hævet kvaliteten af fjernundervisningen og er blevet et uundværligt rette- og feedbackredskab. “Vi uddanner til fremtiden.” For Randers HF & VUC er den sætning mere […]

Sikkerhed og databeskyttelse

  • Hvorfor ledelsen må samarbejde med sikkerhedschefen i kampen for sikkerhed

    Hvorfor ledelsen må samarbejde med sikkerhedschefen i kampen for sikkerhed

    I en verden, hvor databrud er hverdagskost og omkostningsfuldt for virksomheder af alle størrelser, har et samarbejdsbaseret forhold mellem ledelsen og sikkerhedschefen aldrig været vigtigere. Samarbejde forbedrer sikkerheden og hjælper din virksomhed til succes I maj 2018 træder persondataforordningen (GDPR) i kraft og pålægger alle virksomheder strengere kontrol med databeskyttelse og sikkerhed. Så hvordan kan […]

Tips

  • YSBtYW4gYW5kIGEgd29tYW4gc2l0dGluZyBhdCBhIHRhYmxl

    Fem grunde til, at du bør begynde at bruge Microsoft Teams i dag

    Samarbejde og teamwork er kendetegnende for moderne organisationer. Siden dets lanceringen, er Microsoft Teams blevet den hurtigst voksende app i Microsofts historie, idet mere end 330.000 virksomheder over hele verden bruger den. Hvis du arbejder i en af disse virksomheder, så finder du sikkert nye måder at bruge appen på til hverdag. Men hvis du […]