Programmeringsverdenen står aldrig stille, og derfor er der som softwareudvikler konstant ny viden og nye funktionaliteter at gøre sig bekendt med. Men informationerne er mange og spredt i øst og vest. Det gælder både i dagligdagen, hvor en hurtig internetsøgning ofte indgår i troubleshooting’en, og når man lærer nyt på større certificeringskurser. Så hvordan finder man den rigtige information – og hvor meget skal man læse sig igennem?
Løsningen mener Frederik Larsen at have fundet. Han arbejder til dagligt som Softwareudvikler hos Alpha Solutions og har gennem det seneste år benyttet sig af platformen Microsoft Learn, som tilbyder onlinekurser og interaktiv læring i et vejledt, praktisk og interaktivt indhold. Alt sammen helt uden omkostninger. Han kan blandt andet bryste sig af at have taget Azure Fundamentals-certificeringen, hvor al eksamenslæsning foregik på Microsoft Learn.
”Det fungerede virkelig godt, fordi det var delt op i en masse små learning paths, som jeg så kunne tappe ind og ud af. Det gjorde det nemt at samle det op igen, når jeg blev trukket i en anden retning med andre opgaver”
”Hvis jeg ikke lærer nyt, går jeg i stå”
I Alpha Solutions, hvor Frederik arbejder, udbyder man digital forretningsrådgivning og softwareudvikling – og der er altid fart over feltet. Derfor er det vigtigt, at medarbejderne altid er opdaterede på, hvad der rører sig.
”Det er vigtigt aldrig at sidde stille i vores branche – især i programmeringsverdenen. Jeg er nødt til at lære nyt i mit arbejde hele tiden, for hvis jeg ikke lærer nyt, går jeg i stå. Det kan være enormt stressende og uoverskueligt, men det er jo også noget af dét, der motiverer mig,” fortæller Frederik.
En dag blev Frederik sat til at løse en opgave, der handlede om SQL-databaser, men dem havde han meget begrænset kendskab til. Derfor satte han sig for at læse op på det inden og faldt i den forbindelse over Microsoft Learn.
”Jeg startede faktisk bare med at tage ét kursus, jeg tænkte ville være brugbart. Da jeg så havde gennemført dét, foreslog platformen en række andre relaterede kurser, så jeg fik mere end bare det basale med. Det fungerede virkelig godt – også fordi de var delt op i en masse små learning paths, som jeg så kunne tappe ind og ud af. Det gjorde det nemt at samle det op igen, når jeg blev trukket i en anden retning med andre opgaver undervejs.”
”Når man arbejder i Microsoft Learn, kan man virkelig se, at det er designet til god læring”
Et nyttigt redskab til certificeringer
Til dagligt arbejder Frederik en del i Azure, så sidste år besluttede han at tage Azure Fundamentals–certificeringen og brugte også i dén forbindelse Microsoft Learn.
”Når man skal læse op til en certificering, kan det være svært at finde rundt i alle de informationer og materialer, der findes online. Derfor var Microsoft Learn genialt, fordi det afgrænsede min informationssøgning. Al den viden jeg havde brug for, kunne jeg finde ét sted. Så slap jeg for at skulle lede alle mulige andre steder for at bestå min eksamen,” fortæller han.
Med certificeringen bestået, har han nu en grundlæggende viden om cloudservices og forståelse af, hvordan de fungerer i Azure. Det gør arbejdet for kunderne nemmere i det daglige.
”Azure er jo en meget stor platform, så Fundamentals-kurset var meget basal læring om core-principper og -koncepter. Det har hjulpet mig meget til ikke at være på bar bund, når jeg starter en ny Azure-opgave op. Fordi kurset var så bredt og konceptorienteret, kan jeg nu hurtigt afgøre, hvad jeg skal lave i Azure-portalen, når jeg ved, hvad kunderne gerne vil have: Hvis de vil have A, så er jeg nødt til at gøre B”.
”Noget af det sjove ved platformen er også, at man får point. Det sætter fokus på udviklingen i ens arbejde”
Motiverer til mere læring og sætter fokus på ens udvikling
Ifølge Frederik er Microsoft Learn et intuitivt og motiverende værktøj, når man skal oparbejde ny viden eller styrke sine kompetencer. Derfor tøver han heller ikke med at anbefale det til andre.
”Når man arbejder i Microsoft Learn, kan man virkelig se, at det er designet til god læring. Det er nemt at finde ny viden eller opsøge noget specifikt, og det hele er præsenteret i små bidder, videoer eller aktiviteter. Noget af det sjove ved platformen er også, at man får point. Det sætter fokus på udviklingen i ens arbejde, fra man starter med nogle få point, til man er færdig. Jeg har i dag optjent 10.000 point, så det viser alligevel, at jeg har været en del igennem. Det synes jeg, er virkelig fedt, og det har motiveret mig undervejs til at lære endnu mere,” forklarer Frederik.
Om Microsoft Learn
Microsoft Learn er en platform med mere end 1000 onlinekurser – tilgængelig for alle og helt uden omkostninger. Platformen indeholder både rollebaserede kurser til blandt andet udviklere, løsningsarkitekter og administratorer og teknologibaserede læringsforløb i Power BI, Azure, Dynamics 365, Microsoft 365 og mange flere.
Vi har talt med en række brugere af platformen for at få deres besyv med på, hvordan det fungerer i praksis. Læs mere om Aline Harmands oplevelse her.