{"id":468015,"date":"2021-03-04T12:37:42","date_gmt":"2021-03-04T11:37:42","guid":{"rendered":"https:\/\/pulse.microsoft.com\/general\/na\/fa3-como-a-microsoft-ajuda-os-clientes-a-adotarem-o-azure-atraves-da-formacao-para-programadores\/"},"modified":"2021-06-04T12:21:09","modified_gmt":"2021-06-04T11:21:09","slug":"fa3-como-a-microsoft-ajuda-os-clientes-a-adotarem-o-azure-atraves-da-formacao-para-programadores","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/pulse.microsoft.com\/pt-pt\/skill-forward-pt-pt\/na\/fa3-como-a-microsoft-ajuda-os-clientes-a-adotarem-o-azure-atraves-da-formacao-para-programadores\/","title":{"rendered":"Como a Microsoft ajuda os clientes a adotarem o Azure atrav\u00e9s da forma\u00e7\u00e3o para programadores"},"content":{"rendered":"<p class=\"intro\">O ritmo de mudan\u00e7a na tecnologia nunca foi t\u00e3o r\u00e1pido como \u00e9 hoje e tudo indica que este ritmo continuar\u00e1 a aumentar. O documento t\u00e9cnico de 2020 &#8220;<a href=\"http:\/\/www3.weforum.org\/docs\/WEF_Jobs_of_Tomorrow_2020.pdf\">Jobs of Tomorrow<\/a>&#8221; publicado pelo F\u00f3rum Econ\u00f3mico Mundial estima que\u00a0<em>&#8220;a cobertura da procura do mercado labor de profissionais e compet\u00eancias emergentes para fazer face \u00e0s necessidades da nova era tecnol\u00f3gica poderia representar um aumento de 11,5 bilh\u00f5es de USD no crescimento do PIB ao longo da pr\u00f3xima d\u00e9cada&#8221;.\u00a0<\/em>Al\u00e9m disso, \u00e9 muito prov\u00e1vel que nem sequer existam muitos daqueles que ser\u00e3o os principais empregos relacionados com Dados e IA, Engenharia e Cloud Computing daqui a dez anos!<\/p>\n<p>Como gerem ent\u00e3o as empresas esta velocidade de mudan\u00e7a cada vez maior e todos os desafios que ela coloca? Satya Nadella, CEO da Microsoft, salienta continuamente a import\u00e2ncia da &#8220;<a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/pulse\/necessity-tech-intensity-todays-digital-world-satya-nadella\">intensidade tecnol\u00f3gica<\/a>&#8220;. Satya define a intensidade tecnol\u00f3gica como\u00a0<em>&#8220;o potencial das empresas para darem um impulso ao pr\u00f3prio crescimento, n\u00e3o apenas atrav\u00e9s da ado\u00e7\u00e3o de tecnologia, mas tamb\u00e9m da cria\u00e7\u00e3o da sua pr\u00f3pria tecnologia&#8221;<\/em>. Explica ainda que: &#8220;<em>A intensidade tecnol\u00f3gica tem dois aspetos: Primeiro, cada organiza\u00e7\u00e3o ter\u00e1 de ser pioneira na ado\u00e7\u00e3o da melhor tecnologia da sua classe e, igualmente importante, ter\u00e3o de criar capacidades digitais exclusivas pr\u00f3prias, que come\u00e7am pelos colaboradores que conhecem profundamente a tecnologia mais recente.&#8221;<\/em><\/p>\n<p>Nesta publica\u00e7\u00e3o, analisamos a forma como a Microsoft est\u00e1 a ajudar os nossos clientes a alcan\u00e7ar a intensidade tecnol\u00f3gica ao disponibilizar uma vasta gama de oportunidades de aprendizagem do Azure para criar, manter e refor\u00e7ar permanentemente as compet\u00eancias de cloud dos seus programadores e do pessoal de TI.<\/p>\n<h2><strong>A Abordagem da Microsoft \u00e0 Aprendizagem<\/strong><\/h2>\n<p>A Microsoft n\u00e3o \u00e9 uma rec\u00e9m-chegada ao ensino t\u00e9cnico, mas a sua abordagem mudou, a par da evolu\u00e7\u00e3o do software de CDs embalados entregues com intervalos de alguns anos para os servi\u00e7os de cloud que s\u00e3o atualizados diariamente. As ofertas de forma\u00e7\u00e3o de antigamente eram relativamente limitadas, focadas em produtos espec\u00edficos e que mudavam lentamente. Por outro lado, as ofertas de forma\u00e7\u00e3o atuais est\u00e3o focadas nas compet\u00eancias e nas fun\u00e7\u00f5es chave, com os conte\u00fados a mudarem a cada dois meses para refletirem as r\u00e1pidas mudan\u00e7as no panorama tecnol\u00f3gico.<\/p>\n<h2><strong>Forma\u00e7\u00e3o Baseada em Fun\u00e7\u00f5es<\/strong><\/h2>\n<p>A Microsoft trabalha em estreita colabora\u00e7\u00e3o com parceiros internos e externos para recolher e analisar os dados nas principais fun\u00e7\u00f5es das empresas modernas, grandes e pequenas. Para cada uma das fun\u00e7\u00f5es, \u00e9 executada uma An\u00e1lise das Tarefas da Fun\u00e7\u00e3o (JTA, Job Task Analysis). Este processo tem como resultado uma lista global de compet\u00eancias para a fun\u00e7\u00e3o, ou seja, o conjunto de compet\u00eancias de que uma pessoa precisa para ser altamente eficaz na sua fun\u00e7\u00e3o. Este \u00e9 um processo cont\u00ednuo, com a inclus\u00e3o de novas fun\u00e7\u00f5es e compet\u00eancias \u00e0 medida que a tecnologia evolui.<\/p>\n<p>A Microsoft utiliza o resultado deste processo para desenvolver forma\u00e7\u00e3o baseada em fun\u00e7\u00f5es para as fun\u00e7\u00f5es que considera serem cr\u00edticas, tanto da perspetiva das necessidades atuais como da perspetiva das necessidades emergentes com import\u00e2ncia estrat\u00e9gica. Atualmente, forma\u00e7\u00e3o baseada em fun\u00e7\u00f5es est\u00e1 dispon\u00edvel para as seguintes fun\u00e7\u00f5es relacionadas com o Azure:<\/p>\n<ul>\n<li>Administrador do Azure<\/li>\n<li>Engenheiro de Dados do Azure<\/li>\n<li>Engenheiro de Seguran\u00e7a do Azure<\/li>\n<li>Administrador de Bases de Dados do Azure<\/li>\n<li>Programador do Azure<\/li>\n<li>Engenheiro de DevOps<\/li>\n<li>Arquiteto de Solu\u00e7\u00f5es do Azure<\/li>\n<li>Especialista de Dados do Azure<\/li>\n<li>Engenheiro de IA do Azure<\/li>\n<\/ul>\n<h2><strong>No\u00e7\u00f5es B\u00e1sicas e Forma\u00e7\u00e3o Especializada<\/strong><\/h2>\n<p>A Microsoft tamb\u00e9m oferece uma s\u00e9rie de cursos de\u00a0<a href=\"https:\/\/docs.microsoft.com\/en-us\/learn\/certifications\/browse\/?type=fundamentals\">no\u00e7\u00f5es b\u00e1sicas<\/a>\u00a0para, por exemplo, os gestores de TI que n\u00e3o precisam da profundidade que uma forma\u00e7\u00e3o baseada em fun\u00e7\u00f5es oferece. A forma\u00e7\u00e3o em no\u00e7\u00f5es b\u00e1sicas tamb\u00e9m \u00e9 um excelente ponto de partida para os programadores que est\u00e3o a dar os primeiros passos numa mat\u00e9ria t\u00e9cnica e precisam de obter conhecimentos b\u00e1sicos (por exemplo,\u00a0<a href=\"https:\/\/docs.microsoft.com\/en-us\/learn\/certifications\/azure-fundamentals\">Azure Fundamentals<\/a>).<\/p>\n<p>No outro extremo est\u00e3o os cursos de forma\u00e7\u00e3o\u00a0<a href=\"https:\/\/docs.microsoft.com\/en-us\/learn\/certifications\/browse\/?type=specialty\">especializada<\/a>\u00a0que abordam as necessidades espec\u00edficas dos projetos ou das aplica\u00e7\u00f5es. Um bom Plano de Forma\u00e7\u00e3o (debatido mais \u00e0 frente como parte da Enterprise Skills Initiative) ir\u00e1 combinar muitas vezes a forma\u00e7\u00e3o, a forma\u00e7\u00e3o baseada em fun\u00e7\u00f5es e a forma\u00e7\u00e3o especializada num plano estratificado, em que cada fase se baseia nas aprendizagens da fase anterior.<\/p>\n<h2><strong>Muitos Percursos para o Sucesso<\/strong><\/h2>\n<p>Outro aspeto caracter\u00edstico da abordagem da Microsoft \u00e0 forma\u00e7\u00e3o \u00e9 o reconhecimento de que diferentes pessoas aprendem de forma diferente. Para maximizar o \u00eaxito de todos os alunos, a Microsoft oferece uma combina\u00e7\u00e3o de aprendizagem online personalizada e forma\u00e7\u00e3o presencial e virtual orientada por formador. A forma\u00e7\u00e3o oferece aos participantes a capacidade de obterem experi\u00eancia pr\u00e1tica com os laborat\u00f3rios. Muitos dos laborat\u00f3rios do Azure s\u00e3o ministrados em ambientes Sandbox gratuitos e de f\u00e1cil acesso. Tamb\u00e9m \u00e9 dada import\u00e2ncia \u00e0 interatividade, com inqu\u00e9ritos frequentes para testar os conhecimentos e fazer coment\u00e1rios.<\/p>\n<h2><strong>Recursos e Programas Chave<\/strong><\/h2>\n<p>A Microsoft oferece v\u00e1rios recursos e programas que o v\u00e3o ajudar a orientar os clientes e as suas equipas nos seus percursos de aprendizagem. Nas sec\u00e7\u00f5es abaixo, vamos concentrar-nos no Microsoft Learn e em tr\u00eas programas chave: o Cloud Skills Challenge, a Enterprise Skills Initiative e a Certifica\u00e7\u00e3o da Microsoft.<\/p>\n<h2><strong>Microsoft Learn<\/strong><\/h2>\n<p>O <a href=\"https:\/\/docs.microsoft.com\/en-us\/learn\/\">Microsoft Learn<\/a>\u00a0\u00e9 o pilar fundamental ou a &#8220;porta de entrada&#8221; para toda a forma\u00e7\u00e3o na Microsoft. Atualmente, est\u00e3o dispon\u00edveis mais de 1000 m\u00f3dulos personalizados e s\u00e3o adicionados novos permanentemente. O Microsoft Learn \u00e9 uma verdadeira oferta &#8220;a la carte&#8221;: os utilizadores podem procurar m\u00f3dulos individuais para obterem orienta\u00e7\u00e3o sobre um tema espec\u00edfico ou escolherem um percurso de aprendizagem que esteja em linha com uma fun\u00e7\u00e3o espec\u00edfica, como um Programador do Azure. Os Percursos de Aprendizagem s\u00e3o um grupo de m\u00f3dulos organizado logicamente que oferecem uma compreens\u00e3o coerente de uma \u00e1rea espec\u00edfica. Muitos percursos de aprendizagem terminam com certifica\u00e7\u00f5es, descritas numa sec\u00e7\u00e3o posterior desta publica\u00e7\u00e3o de blogue. O conte\u00fado em cada m\u00f3dulo \u00e9 apresentado por escrito, em v\u00eddeo, com inqu\u00e9ritos interativos e laborat\u00f3rios pr\u00e1ticos.<\/p>\n<h2><strong>Cloud Skills Challenge<\/strong><\/h2>\n<p>O\u00a0<a href=\"https:\/\/www.microsoft.com\/en-us\/learncloudchallenge\">Cloud Skills Challenge<\/a>\u00a0adiciona uma componente de divers\u00e3o e competi\u00e7\u00e3o saud\u00e1vel na aprendizagem! Ao tirarem partido dos percursos de aprendizagem no Microsoft Learn ou das cole\u00e7\u00f5es personalizadas de m\u00f3dulos, os participantes podem monitorizar o seu progresso de aprendizagem, e conquistar crach\u00e1s e trof\u00e9us virtuais at\u00e9 \u00e0 concretiza\u00e7\u00e3o dos seus objetivos de aprendizagem. Compita contra os seus amigos para ganhar o direito a vangloriar-se ou solicite ao seu Gestor de Desenvolvimento de Aplica\u00e7\u00f5es da Microsoft, Gestor T\u00e9cnico de Conta ou Arquiteto de Solu\u00e7\u00f5es de Cloud para criar um desafio de equipa na sua empresa. Os desafios de equipa incluem tabelas de classifica\u00e7\u00e3o e pr\u00e9mios (a disponibilidade depende do n\u00edvel de participa\u00e7\u00e3o, entre outros fatores) para fomentar a participa\u00e7\u00e3o e medir as compet\u00eancias adquiridas.<\/p>\n<h2><strong>Enterprise Skills Initiative<\/strong><\/h2>\n<p>A Enterprise Skills Initiative (ESI) oferece uma forma program\u00e1tica para os clientes empresariais colmatarem as lacunas em forma\u00e7\u00e3o nas respetivas organiza\u00e7\u00f5es e permitirem a ado\u00e7\u00e3o r\u00e1pida e eficaz do Azure. \u00c9 atribu\u00eddo a cada cliente um Gestor de Programas de Forma\u00e7\u00e3o (TPM) e \u00e9 gerado um Plano de Forma\u00e7\u00e3o personalizado. Muitas vezes, o Plano de Forma\u00e7\u00e3o combinar\u00e1 recursos de aprendizagem personalizados do Microsoft Learn e Desafios de Compet\u00eancias na Cloud com eventos de um dia de forma\u00e7\u00e3o virtual e forma\u00e7\u00e3o em direto orientada por formador para atingir metas de aprendizagem espec\u00edficas. Um aspeto importante da fun\u00e7\u00e3o TPM \u00e9 o trabalho desenvolvido junto dos clientes para alinhar a aprendizagem com iniciativas chave e para medir as m\u00e9tricas para validar o impacto da forma\u00e7\u00e3o em projetos importantes.<\/p>\n<p>O programa ESI est\u00e1 dispon\u00edvel a n\u00edvel mundial para clientes selecionados e est\u00e1 em permanente evolu\u00e7\u00e3o para ir ao encontro das necessidades das empresas. Dentro em breve, o programa contar\u00e1 com novos portais para alunos e clientes para tornar o acesso e a gest\u00e3o mais eficientes, bem como sess\u00f5es em direto de prepara\u00e7\u00e3o para exames de certifica\u00e7\u00e3o do Azure online. Contacte o seu Gestor de Programas de Forma\u00e7\u00e3o, Gestor de Desenvolvimento de Aplica\u00e7\u00f5es ou Gestor T\u00e9cnico de Conta da Microsoft para saber mais sobre a Enterprise Skills Initiative, e como a sua empresa pode beneficiar deste programa.<\/p>\n<h2><strong>Certifica\u00e7\u00e3o<\/strong><\/h2>\n<p>A Microsoft destaca sistematicamente a import\u00e2ncia da\u00a0<a href=\"https:\/\/docs.microsoft.com\/en-us\/learn\/certifications\/\">certifica\u00e7\u00e3o<\/a>\u00a0para o processo de aprendizagem, com os exames a serem atualizados frequentemente para refletirem as altera\u00e7\u00f5es mais recentes na tecnologia subjacente. Idealmente, todos os conhecimentos adquiridos pelos alunos atrav\u00e9s do Microsoft Learn, do Cloud Skills Challenge e da Enterprise Skills Initiative s\u00e3o validados e recompensados com um ou mais certificados. As pessoas beneficiam da certifica\u00e7\u00e3o ao obterem reconhecimento internacional como especialistas em tecnologia de cloud e ao melhorarem as respetivas credenciais profissionais. A certifica\u00e7\u00e3o tamb\u00e9m permite que os l\u00edderes de TI quantifiquem o valor dos respetivos programas de forma\u00e7\u00e3o e obtenham a confian\u00e7a de saberem que as suas equipas est\u00e3o prontas para tirar partido do potencial do Azure.<\/p>\n<h2><strong>Conclus\u00e3o<\/strong><\/h2>\n<p>Uma cultura de aprendizagem cont\u00ednua \u00e9 o pilar fundamental das empresas de sucesso no mundo atual de mudan\u00e7a acelerada. A Microsoft est\u00e1 empenhada em ajudar os clientes a alcan\u00e7arem a intensidade tecnol\u00f3gica e a colmatarem as lacunas em conhecimentos t\u00e9cnicos ao proporcionar v\u00e1rias oportunidades de aprendizagem de qualidade para os programadores e o pessoal de TI. Espero que esta breve resenha dos programas e recursos chave para a forma\u00e7\u00e3o em Azure tenha sido \u00fatil. Para iniciar o seu pr\u00f3prio percurso de aprendizagem personalizado, conhe\u00e7a os recursos em\u00a0<a href=\"https:\/\/docs.microsoft.com\/en-us\/learn\/\">Microsoft Learn<\/a>, inscreva-se num\u00a0<a href=\"https:\/\/www.microsoft.com\/en-us\/learncloudchallenge\">Cloud Skills Challenge<\/a>, contacte o seu representante da Microsoft para saber mais sobre a Enterprise Skills Initiative e defina o percurso para a\u00a0<a href=\"https:\/\/docs.microsoft.com\/en-us\/learn\/certifications\/\">certifica\u00e7\u00e3o<\/a>!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O ritmo de mudan\u00e7a na tecnologia nunca foi t\u00e3o r\u00e1pido como \u00e9 hoje e tudo indica que este ritmo continuar\u00e1 a aumentar. O documento t\u00e9cnico de 2020 &#8220;Jobs of Tomorrow&#8221; publicado pelo F\u00f3rum Econ\u00f3mico Mundial estima que\u00a0&#8220;a cobertura da procura do mercado labor de profissionais e compet\u00eancias emergentes para fazer face \u00e0s necessidades da nova [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":559,"featured_media":454528,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[],"class_list":["post-468015","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","specials-skill-forward-pt-pt","stories-como-posso-qualificar-me-para-as-novas-oportunidades-de-emprego","stories-employability-pt-pt","businessPriorities-applications-infrastructure-pt-pt"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/pulse.microsoft.com\/pt-pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/468015"}],"collection":[{"href":"https:\/\/pulse.microsoft.com\/pt-pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/pulse.microsoft.com\/pt-pt\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pulse.microsoft.com\/pt-pt\/wp-json\/wp\/v2\/users\/559"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pulse.microsoft.com\/pt-pt\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=468015"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/pulse.microsoft.com\/pt-pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/468015\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":507479,"href":"https:\/\/pulse.microsoft.com\/pt-pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/468015\/revisions\/507479"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pulse.microsoft.com\/pt-pt\/wp-json\/wp\/v2\/media\/454528"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/pulse.microsoft.com\/pt-pt\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=468015"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/pulse.microsoft.com\/pt-pt\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=468015"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}