{"id":599381,"date":"2021-12-13T10:38:58","date_gmt":"2021-12-13T09:38:58","guid":{"rendered":"https:\/\/pulse.microsoft.com\/?p=599381"},"modified":"2021-12-13T15:59:26","modified_gmt":"2021-12-13T14:59:26","slug":"fa2-hybrides-arbeiten-als-zukunftsmodell-wie-kann-das-aussehen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/pulse.microsoft.com\/de-at\/work-productivity-de-at\/na\/fa2-hybrides-arbeiten-als-zukunftsmodell-wie-kann-das-aussehen\/","title":{"rendered":"Hybrides Arbeiten als Zukunftsmodell \u2013 Wie kann das aussehen?"},"content":{"rendered":"

Die Auswirkungen der Pandemie haben die Art und Weise wie wir arbeiten nachhaltig ver\u00e4ndert. Viele von uns haben den Gro\u00dfteil der letzten Monate im Homeoffice gearbeitet und haben dabei vielleicht festgestellt, dass wir uns bei der Arbeit in den eigenen vier W\u00e4nden wohl f\u00fchlen. Gleichzeitig vermissen wir aber den Austausch vor Ort im B\u00fcro. Eines ist bereits klar, wir werden nicht in alte Muster zur\u00fcckkehren, denn die Zukunft des Arbeitens ist hybrid.\u00a0Nur, was bedeutet das in der Praxis?<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

Das hybride B\u00fcro als Begegnungszone gestalten<\/span><\/b>
\n<\/span>Hybrides Arbeiten ist Neuland f\u00fcr uns alle und wir sind hier erst am Anfang des Lernprozesses. <\/span>Was k\u00f6nnen Unternehmen nun tun um ihren Mitarbeiter*innen den Umstieg auf das neue Modell zu erleichtern?<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

Ein wichtiger Erfolgsfaktor ist sicherlich die geeignete Infrastruktur bereitzustellen. Zu einem sind dies Kollaborationsl\u00f6sungen, zum andern muss aber auch das B\u00fcro an sich neu gedacht werden. Das hybride B\u00fcro der Zukunft l\u00e4sst die physische und digitale Sph\u00e4re miteinander verschmelzen, um das Zusammentreffen anregend und interaktiv zu gestalten, unabh\u00e4ngig wer vor Ort ist und wer nicht.\u00a0<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

Um den ver\u00e4nderten Anforderungen und Bed\u00fcrfnissen k\u00fcnftig gerecht zu werden, haben wir als Microsoft unser B\u00fcro in Wien in den letzten Monaten neu ausgerichtet. Ein ausgewogenes Angebot von gro\u00dfen, offenen Bereichen f\u00fcr Brainstorming und klassischen Arbeitspl\u00e4tzen sowie Call-R\u00e4umen f\u00fcr konzentriertes Arbeiten, bietet jedem Mitarbeitenden die richtigen Voraussetzungen. Zus\u00e4tzlich wurde ein Yoga Raum sowie ein eigenes Fitness Studio f\u00fcr das meist abendliche Workout – in Gruppen oder auch allein \u2013 in die B\u00fcrolandschaft integriert. Denn der Faktor des Wohlbefindens spielt ebenfalls eine bedeutende Rolle.\u00a0<\/span>\u00a0<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

Das B\u00fcro ver\u00e4ndert sich \u2013 weg vom Ort der Arbeit und hin zum Raum f\u00fcr menschlicher Interaktion, wo Emotionen und Ideen aufeinandertreffen. Viele dieser Erfahrungen kommen durch das remote Arbeiten abhanden, was aber nicht sein muss. Die richtigen Technologien im hybriden B\u00fcro k\u00f6nnen dabei helfen weiterhin in Verbindung zu bleiben und eine kollaborative Arbeitsatmosph\u00e4re zu schaffen. Dazu z\u00e4hlen ganz klar Videokonferenzen. Aber als Einzeltool bieten sie nicht die Infrastruktur f\u00fcr Kommunikation und Zusammenarbeit, die f\u00fcr das Hybrid-B\u00fcro erforderlich ist. Microsoft Teams ist die einzige L\u00f6sung, die Besprechungen, Chats, Anrufe und Zusammenarbeit an einem einzigen Ort vereint\u202f\u2013 nahtlos integriert in die Office-Apps und Tools zur Gesch\u00e4ftsprozessautomatisierung.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

Virtuelle Meetings verbessern, um alle einzubinden<\/span><\/b>
\n<\/span>In einer hybriden Arbeitswelt, in der eine Vielzahl von Terminen, Trainings und Informationsveranstaltungen online abgehalten wird, steigen nat\u00fcrlich auch die Erwartungen an die Qualit\u00e4t dieser Events. Die Ver\u00e4nderung zu einer hybriden Arbeitsweise wirft auch die Frage auf, wie Meetings in Zukunft aussehen werden. Was sind die Erfolgskriterien f\u00fcr eine Besprechung, wo nicht alle Teilnehmer*innen im selben, physischen Raum sitzen? Klar ist, dass alle Beteiligten einer Veranstaltung \u2013 egal ob sie vor Ort oder virtuell dabei sind – gleichwertig eingebunden sein wollen. Nicht nur physisch, sondern auch emotional. Die optimierte technische und interaktive Einbindung der virtuellen Teilnehmer*innen zahlt sich aus, denn sie f\u00fchrt zu geringeren Drop-Out Raten, h\u00f6herem Engagement und erm\u00f6glicht eine Kostenoptimierung.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

Meetingraum der Zukunft \u2013 die Weiterentwicklung des virtuellen Meetingraums<\/span><\/b>
\n<\/span>Um den ge\u00e4nderten Anforderungen an Meetings gerecht zu werden, planen wir in unserem Office in Wien die Errichtung eines Meetingraums der Zukunft. Damit ist eine neue Art von Besprechungsraum gemeint, der unsere Visionen der hybriden Arbeitswelt in die Praxis umsetzt. Er stellt die n\u00e4chste Generation des effektiven, effizienten und inklusiven Raums f\u00fcr Meetings dar. <\/span><\/p>\n

\"\"<\/p>\n

Als hochmoderne L\u00f6sung bietet der Raum qualitativ hochwertige Audio- und Videofunktionen, damit jeder gesehen und geh\u00f6rt werden kann. Konferenzraum-Kameras liefern hochaufl\u00f6sende Videostreams und optimieren die Darstellung, indem sie die Personen im Raum in den Blick nehmen oder der Person folgen, die gerade das Wort hat. Intelligente Lautsprecher erkennen, wer im Raum spricht, und individuelle Namen und Profile werden in Besprechungstranskripten vermerkt. Funktionen wie Liveuntertitel, Livetranskripte, Hand heben, Reaktionen und Chats sorgen daf\u00fcr, dass die Teilnehmer*innen der Besprechung einfach folgen k\u00f6nnen. So ist ein gleichwertiges Erlebnis f\u00fcr alle m\u00f6glich, egal ob sie virtuell oder vor Ort teilnehmen. Es soll zu keinem Zeitpunkt ein Nachteil sein, dass man nicht physisch im Raum ist.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

Die richtige Arbeitsumgebung f\u00fcr ein Meeting, kann das Team in seiner Produktivit\u00e4t unterst\u00fctzen, aber auch in seinem Zusammenwachsen st\u00e4rken.\u00a0<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

Erfolgsfaktoren f\u00fcr eine bessere Zusammenarbeit<\/span><\/b>\u00a0<\/span><\/p>\n

Wenn Sie mehr dar\u00fcber erfahren m\u00f6chten, wie eine teamorientierte Arbeitskultur und die richtige Technologie zu einer besseren Zusammenarbeit f\u00fchren, empfehle ich unser kostenloses e-Book zum Thema. Hier erhalten Sie Einblicke in die zehn wichtigsten Best Practices und wie Sie als F\u00fchrungskraft mit gutem Beispiel voran gehen k\u00f6nnen. Lernen Sie wie Sie Ihr Team in der neuen, hybriden Arbeitswelt unterst\u00fctzen k\u00f6nnen, sein volles Potenzial zu entfalten.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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