Lasse Svane Ryby
Divisionschef for Cloud+Enterprise
Vi lever i en tid, hvor arbejdsmetoderne forandres. Forskellige organisationer har indført nye digitale måder at fjernarbejde på for deres medarbejdere. Forandringen påvirker både, HVOR og HVORDAN vi arbejder.
En undersøgelse foretaget af revisionsfirmaet EY viser, at næsten halvdelen af virksomhedens chefer i 45 lande har valgt at fremskynde planerne for automatisering og kunstig intelligens. Faktisk anslår World Economic Forum, at disse teknologier kan fortrænge 75 millioner arbejdspladser i 2022 og skabe 133 millioner nye – efterhånden som virksomhederne omdefinerer målene for produktivitet og samarbejde. Og tag ikke fejl: Teknologi bliver kernen i strategien.
Det er en uomstødelig forandring. Den kommer til at ske.
Denne utrolige acceleration af nye digitale måder at arbejde på lægger pres på alle om at øge sine færdigheder og undgå, at kløften i digitale færdigheder, der allerede findes i mange virksomheder, bliver større.
2020 har vendt op og ned på stort set alle menneskers liv. En af de ting, vi med sikkerhed ved, er, at arbejdsmarkedet snart vil se anderledes ud, mens verdensøkonomien genopbygges og genopfindes – i høj grad gennem teknologi. Når vi ser fremad og forbereder os på den nye virkelighed, kan dette være øjeblikket til at investere i sine egne digitale færdigheder og opnå certificerede kvalifikationer for at øge sine beskæftigelsesmuligheder.
Hvis du investerer i dine digitale færdigheder i dag, kan det åbne nye døre af muligheder inden for dit nuværende område eller måske et helt andet. Ved at øge dine digitale færdigheder kan du øge din selvtillid, arbejdsglæde, tilføre dit arbejde mere værdi eller opnå en øget løn.
Kurser og certificeringer er et godt sted at starte, uanset hvad der motiverer dig. En anden rapport fra Global Knowledge i 2018 viste følgende resultater efter en forøgelse af kvalifikationer:
Den store acceleration af nye digitale måder at arbejde på – kombineret med det faktum, at 95 % af Fortune 500-virksomhederne bruger Microsoft Cloud – betyder, at Microsoft er det ideelle sted til at udvikle relevante færdigheder af høj værdi.
Microsoft Level Up-portalen tilbyder mange kurser og digitale arrangementer uden omkostninger, der passer til næsten alle læringsstile, -behov og -evner. Kurserne er designet til at hjælpe dig med at lære mere om og øge dine færdigheder inden for virksomhedens tre centrale cloud-baserede produkter: Microsoft Azure, Microsoft 365 og/eller Microsoft Dynamics 365.
Du kan lære i dit eget tempo og arbejde hen imod certificeringer, der beviser, at du er opdateret i forhold til nutidens efterspurgte færdigheder inden for tekniske roller samt funktionelle konsulent- og salgsroller.
Azure er Microsofts brancheførende cloud-platform, der bruges af alle slags organisationer i stort set alle lande. Level Up tilbyder en række Azure-kurser, -onlinearrangementer og -certificeringer. Portalen hjælper dig med hurtigt at finde det, du har brug for, lige fra at komme i gang med “Grundlæggende om Azure” til at få avancerede færdigheder inden for datavidenskab med “Lær om kunstig intelligens med AI Business School“.
Med Azure Heroes kan du desuden blive anerkendt for dine bidrag i det tekniske community eller udviklercommunity’et. Hvis du, eller nogen du kender, er i gang med at gøre en forskel, kan du indsende en nominering i dag og blive belønnet med et unikt, blockchain-baseret “badge”.
Klik her for at få mere at vide om Microsoft Azure.
Microsoft 365 er skyen for virksomhedsproduktivitet, der samler Office 365, Windows 10 Enterprise og Enterprise Mobility and Security. Det betyder velkendte apps, som mange vil kunne genkende, mens andre apps måske virker nye.
Level Up omfatter læringsforløb og certificeringer, der kan hjælpe dig med at øge dine færdigheder på tværs af samtlige Microsoft 365-programmer. I 2020 er kurserne for fjernarbejde særligt relevante: “Administrer teamsamarbejde med Microsoft Teams“, “Levér fjernskrivebord og apps fra Azure med Windows Virtual Desktop” og “Beskyt virksomhedsoplysninger med Microsoft 365“.
Klik her for at få mere at vide om Microsoft 365.
Dynamics 365 er en omfattende programpakke til Enterprise Resource Planning (ERP) og administration af kunderelationer (CRM).
Hvis du er professionel ERP- eller CRM-bruger, giver Microsoft Dynamics 365 Talent-portalen dig muligheden for at søge job eller projekter hos betroede Microsoft-partnere, som kan hjælpe dig med uddannelse.
Du kan også udvikle nye færdigheder inden for Microsoft-teknologier via officielle Microsoft-onlinekurser og vejledning uden omkostninger hele vejen til din første Microsoft-certificeringseksamen.
Klik her for at få mere at vide om Microsoft Dynamics 365 Talent-portalen.
Sådan hjælper Microsoft Learn studerende med at bygge bro over den tekniske kompetencekløft
Undervisernes opgave i samfundet er at klæde den næste generation på til de udfordringer, der ligger foran dem. I undervisningen i dag betyder det, at de studerende skal tilegne sig de færdigheder, der giver dem mulighed for at trives i en digital fremtid. Digitale færdigheder er allerede en central del af undervisningsplanerne over hele Europa, […]
Vânia Neto
Education Skills Lead | Microsoft Western Europe
Sådan hjælper Microsoft kunder med at implementere Azure via udvikleruddannelse
De teknologiske forandringer sker hurtigere og hurtigere i dag, og alt tyder på, at dette tempo vil fortsætte med at stige. 2020-whitepaperet “Jobs of Tomorrow“, der blev offentliggjort af World Economic Forum, anslår, at “det at imødekomme efterspørgslen på arbejdsmarkedet efter nye erhverv og færdigheder for at opfylde behovene fuldt ud i den nye teknologiske æra […]
Lasse Svane Ryby
Divisionschef for Cloud+Enterprise
